Tradeshift 共同創辦人被公司指控性侵，並否認指控
背景
Tradeshift 是一家後期資助的金融科技新創公司，透過其供應鏈採購和市場服務的 B2B 金融科技平臺，為買家和供應商之間的支付提供支援。該公司已經從包括匯豐銀行、高盛、美國運通和 Intuit 在內的各種投資者那裡獲得了超過 10 億美元的風險和債務資金。指控與反駁
Tradeshift 在週二發表的宣告中解僱了其共同創辦人 Christian Lanng，理由是“嚴重的性侵和騷擾指控”以及“多項嚴重不當行為”。然而 Lanng 強烈否認這些指控。公司已任命前首席收入官 James Stirk 為臨時執行長。Lanng 在回應 TechCrunch 的宣告中表示：“我反駁了 Tradeshift 本週的宣告。在 Tradeshift 從未有任何人力資源案例、投訴或正式指控與我有關。董事會成員包括長期成員，他們將會對任何此類主張有所察覺，所以關於董事會最近才理解到任何事情的說法是不真實的。”Lanng 還補充說：“我已經給現任管理層和新董事會每一個機會，讓他們和平地走出去。這仍然是我的首選，但現在我正在尋求對下一步採取的建議。”Lanng 聲稱這些指控源於在與其他人從 Tradeshift 辭職的談判破裂後“HSBC 交易之後，董事會決定解僱我”。與此無關的是，Tradeshift 共同創辦人和前平臺負責人 Mikkel Hippe Brun 在週二在 LinkedIn 上宣布他已離開 Tradeshift，專注於另一個創業專案。公司回應與其他聲音
Tradeshift 的宣告表示公司在八月底得知了這些指控，並在九月一日解僱了 Lanng。該美國-丹麥公司還表示已為其 800 名員工設立了一個“專門匿名的舉報專線”。就最近的事件，匯豐銀行拒絕置評，而高盛則表示其在 2021 年時出售了 Tradeshift 的股份。TechCrunch 還未能獨立證實 Tradeshift 對 Lanng 的指控。TechCrunch 個別聯絡了三位曾在 Tradeshift 工作或當前任職的女性，她們對 Lanng 表示支援。Tradeshift 的發言人表示公司並未對 Lanng 的宣告進行回應，除了已經在其網站上發布的宣告。社會和法律後果
加固性侵和騷擾指控的重要性已成為當前社會的重要議題。這些指控與個人的職業生涯和社會聲譽密切相關，並且對涉及的公司也會造成影響。然而我們必須保持客觀和中立的態度，並等待進一步的證據和調查結果，才能對這起案件作出明確的評論。編者按
應該趁此機會，提醒公司和企業界，如何建立一個公正、平等和安全的工作環境，以確保所有員工都受到尊重和保護。公司應該定期審查和更新其內部政策，並提供培訓和渠道，以便員工報告不當行為，並確保其能夠匿名舉報。結論與建議
對於受到性侵和騷擾指控的任何一方，我們應該維護法律的原則，保持中立，同時確保他們的聲音被聽到並進行公正調查。在這種情況下，需等待事實的真相浮現後，才能作出更全面的評估和建議。對於公司和企業界來說這起事件應該成為一個反思和提高意識的契機，以確保工作環境的公正和安全。Innocence-Tradeshift,共同創辦人,公司指控,性侵,否認指控
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