安德熙娜風險基金：支援新創企業人才迎接下一個挑戰
創業中的新趨勢
在新創企業的世界中，我們經常看到來自成功公司的人才走上創業之路。特別是在歐洲的金融科技領域，像是 Monzo、N26、Revolut 等的畢業生已經創立了一系列新公司。位於英國的獨立風險基金安德熙娜（Andrena Ventures）希望為這股創業浪潮提供支援，投資於這些第二代新創企業的種子輪和種子輪前階段。
基金策略
安德熙娜風險基金已經籌集了一億二千萬美元的資金，來自多家風險投資公司和企業家等，旨在支援歐洲和英國金融科技人才，但本身並不限於特定領域。該基金的一般合夥人 Gideon Valkin 告訴 TechCrunch 說，他計劃投資大部分組合企業來關注其他類別，例如人工智慧、氣候技術和 B2B 企業解決方案。
投資案例
安德熙娜已經進行了首筆投資，投資物件為 AI 新創企業 Nustom，由 Monzo 共同創辦人 Jonas Templestein 創立。這反映了該公司的投資策略：多數情況下，它將在由他人領導的輪次中投入 10 萬至 40 萬美元。然而 Valkin 希望他的關係網路能夠使創始人更容易籌集 A 輪融資，可能來自他的有限合作者或他的其他投資者。
獨立風險基金策略
透過利用他的人際網路並提供相對較小的支票額度，Valkin 希望獲得大型基金可能無法或不願參與的熱門交易機會。而管理一個獨立基金並不毫無挑戰，不僅是因為管理費用比例較小。但 Valkin 認為這是一種優勢：創辦人可以將他視為一個同樣承擔風險的可信任夥伴。
歐洲創業生態的發展
安德熙娜的一位有限合作者 Taavet+Sten，是 Wise 共同創辦人 Taavet Hinrikus 和 Teleport 共同創辦人 Sten Tamkivi 運營的一個投資機構。兩人曾是 Skype 的員工，並已正式啟動了早期風險基金 Plural。兩位合作者選擇支援 Valkin 可被視為對他投資策略的一個肯定訊號。
創業投資的後續行動
討論和建議
安德熙娜的創辦人 Gideon Valkin 透過相對較小的投資以及豐富的人際網路，希望獲得傳統大型風險基金無法參與的機會。這種獨特的投資策略在歐洲可能會受到更多的關注，並且有望促進新創企業的增長和成功。
安德熙娜風險基金的運營方式提供了一個值得關注的案例，將如何透過獨特的策略和資金規模促進新創企業的成功和發展，並體現了投資者如何利用他們的獨特優勢來獲取競爭優勢。
在歐洲，創業者和投資者應重視這種新型創業投資方式的興起。這種獨特的模式可能會對整個創業生態系統產生積極的影響，有望成為歐洲創業投資領域的新趨勢。
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